Stadt Bad Homburg begrüßt neue Nachwuchskräfte

Bad Homburg v. d. Höhe. Die Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe hat mit einer Orientierungsmesse ihre neuen Auszubildenden und dualen Studentinnen und Studenten begrüßt. „Mit der Entscheidung für eine Ausbildung bei der Stadt leisten Sie einen wertvollen Dienst für die Allgemeinheit. Denn im öffentlichen Dienst zu arbeiten heißt auch, zum Funktionieren der Gesellschaft beizutragen“, sagte Oberbürgermeister Alexander Hetjes.

 

Insgesamt wird der neue Nachwuchskräftejahrgang zurzeit 63 Personen umfassen, die sich auf folgende Bereiche und Berufsbilder verteilen.

 

Sozialbereich (45)

• 2 Anerkennungsjahr (Soziale Arbeit)
• 1 Duales Studium Soziale Arbeit
• 2 Ausbildungsstipendien (Erzieher*in)
• 1 Ausgleichspraktikantin zur Anerkennung eines ausländischen Bildungsabschlusses (Eigenbewerbung, wohnt in Bad Homburg)
• 2 Ausgleichspraktikant*innen zur Anerkennung eines ausländischen Bildungsabschlusses (HELMECA - Erzieher*innen aus Spanien)
• 8 Ausgleichspraktikant*innen zur Anerkennung eines ausländischen Bildungsabschlusses (TalentOrange - Erzieher*innen aus Südamerika und Namibia)
• 6 Berufspraktikant*innen (Erzieher*in)
• 2 Jahrespraktikum Sozialassistenz
• 1 Freiwilliges Soziales Jahr (Jugendkulturtreff e-werk)
• 5 Freiwilliges Soziales Jahr (Kindertagesstätten)
• 7 Praxisintegrierte vergütete Ausbildung (Erzieher*in)
• 5 Teilzeitausbildung (Erzieher*in)
• 2 Kindheitspädagogik und mehrsprachige Bildung B. A. (accadis)
• 1 Kinderpflegerin

 

Technischer Bereich (4)

• 1 Fachoberschulpraktikant (Wirtschaftsinformatik)
• 1 Fachinformatiker (Systemintegration)
• 2 Werkfeuerwehrmann/-frau

 

Verwaltungsbereich (14)

• 5 Fachoberschulpraktikant*innen (Wirtschaft und Verwaltung)
• 1 Jahrespraktikum zum Erwerb der Fachhochschulreife
• 1 Fachangestellter für Medien und Informationsdienste (Archiv)
• 1 Marketing and Event Management B. A. (accadis)
• 2 Inspektoranwärter*innen im Studiengang Public Administration B. A.
• 3 Verwaltungsfachangestellte
• 1 Umschüler zum Verwaltungsfachangestellten

 

Ein Großteil der Nachwuchskräfte haben bei der Orientierungsmesse teilgenommen, ein Teil wird aufgrund eines späteren Startdatums noch einmal separat begrüßt.

 

Im Ausbildungsjahr 2023 wurde mit dem dualen Studium Marketing and Event Management eine neue Ausbildungsmöglichkeit geschaffen und im Rahmen einer Umschulung einer Person eine neue Zukunftsperspektive ermöglicht. Mit der weiteren Rekrutierung südamerikanischer und namibischer pädagogischer Fachkräfte wurde eine neue Zielgruppe internationaler Fachkräfte erschlossen. Diesen 10 Fachkräften wird in Form von Ausgleichspraktika die Möglichkeit geboten, ihren international erworbenen Bildungsabschluss in Deutschland anerkennen zu lassen.

 

Auf der Messe haben die Nachwuchskräfte verschiedene Bereiche der Stadtverwaltung kennengelernt. Das Event war gerahmt von den Orientierungstagen, die unter anderem auch eine Stadtführung, verschiedene Schulungen sowie einen gemeinsamen Besuch des Laternenfestes beinhalteten.

 

Des Weiteren nimmt ein Teil der Nachwuchskräfte an der Nachhaltigkeitswerkstatt teil. In diesem Ausbildungsjahrgang wird im Rahmen des Projekts unter anderem die Wunschbaum-Aktion vom Stadtteil- und Familienzentrum Dornholzhausen und der Louisen Arkaden unterstützt.